Trennungsgespräche führen

Ziele

Zielsetzung dieser Veranstaltung ist es, durch konkrete Hilfen und viele praktische Übungen mehr Sicherheit in der Führung von Trennungsgesprächen zu erlangen. Wie kann es gelingen,

• Trennungen professionell zu managen,
• die Konsequenzen einer Kündigung in ihren Facetten zu kennen und zu berücksichtigen,
• typische Schwierigkeiten und Fehler zu vermeiden,
• mit den eigenen Ängsten besser umzugehen,
• die emotionale Lage aller Beteiligten zu verstehen und angemessen damit umzugehen,
• die Betroffenen fair zu behandeln,
• (emotionale) Grenzen zu ziehen,
• die eigene Rolle als Kündigender authentisch und professionell zu besetzen,
• gut vorbereitet in ein Trennungsgespräch zu gehen,
• die Trennungsbotschaft sicher, prägnant und trotzdem entspannt zu übermitteln,
• die Trennung mithilfe guter und ehrlicher Argumente zu begründen,
• eigene Betroffenheit zu zeigen, ohne als Weichei abgetan zu werden,
• situativ richtig zu reagieren,
• mit den Reaktionsweisen der Gekündigten angemessen umzugehen,
• für zukünftige Trennungsgespräche besser vorbereitet zu sein?

Inhalte

• Grundlagen des Trennungsmanagements
• Schwierigkeiten und Besonderheiten bei Trennungsgesprächen
• Voraussetzungen beim Vorgesetzten
• Vorbereitung von Trennungsgesprächen
• Durchführung von Trennungsgesprächen
• Nachbereitung von Trennungsgesprächen
• Prophylaxe für die Zukunft

Dauer

3 Tage